07 nabór na stanowisko urzędnicze ds. zarządu dróg oraz transportu publicznego
URZĄD MIASTA LUBOŃ
WAG.2110.5.2026/290453
Luboń, dnia 06.11.2026
OGŁOSZENIE O NABORZE NR WAG.2110.5.2026
Burmistrz Miasta Luboń ogłasza nabór kandydatów na stanowisko urzędnicze: do spraw zarządu dróg oraz transportu publicznego, na czas nieokreślony, w wymiarze pełnego etatu w Wydziale Spraw Komunalnych Urzędu Miasta Luboń.
I. Zakres zadań:
- Wydawanie decyzji administracyjnych na zajęcie pasa drogowego (w tym pod reklamę) oraz naliczanie opłat i kar z tego tytułu;
- Wydawanie decyzji administracyjnych na umieszczenie w pasie drogowym infrastruktury niezwiązanej z funkcją drogi;
- Kontrola zajęcia pasa drogowego;
- Wydawanie zezwoleń na lokalizację, budowę i przebudowę zjazdu;
- Wydawanie zezwoleń na umieszczenie w pasie drogowym urządzeń infrastruktury technicznej niezwiązanej z funkcją drogi (sieci i przyłącza wodociągowe, kanalizacyjne, gazowe, telekomunikacyjne);
- Koordynacja i nadzór nad robotami prowadzonymi w pasie drogowym Miasta (budowa sieci i przyłączy wodociągowych, kanalizacji sanitarnej i deszczowej, gazowej);
- Opiniowanie oraz uzgadnianie projektów organizacji ruchu drogowego (czasowych oraz stałych);
- Nadzorowanie wykonania oznakowania na drogach publicznych (poziomego oraz pionowego);
- Nadzór nad konserwacją sygnalizacji świetlnej;
- Prowadzenie i aktualizacja kartoteki dróg;
- Koordynowanie przeglądów rocznych i 5-letnich dróg;
- Organizowanie i nadzór nad naprawami cząstkowymi dróg gminnych;
- Nadzór nad konserwacją oświetlenia drogowego i miejsc publicznych na terenie Miasta Luboń;
- Opiniowanie projektów inwestycyjnych oraz określanie warunków ich prowadzenia;
- Wydawanie warunków technicznych w zakresie inwestycji miejskich;
- Koordynacja współpracy z innymi zarządcami dróg publicznych;
- Prowadzenie spraw związanych z transportem miejskim na terenie Miasta Luboń;
- Współpraca w zakresie opracowania wniosków o dotacje w tematyce transportu publicznego;
- Współpraca z Zarządem Transportu Miejskiego w Poznaniu;
- Współpraca z Urzędem Marszałkowskim Województwa Wielkopolskiego w zakresie Poznańskiej Kolei Metropolitalnej;
- Naliczanie opłat za korzystanie z przystanków komunikacyjnych;
- Koordynacja bieżącego utrzymania wiat przystankowych;
- Prowadzenie spraw dotyczących ścieżek rowerowych;
- Sprawy związane z opłatą za usługi wodne za zmniejszenie naturalnej retencji terenowej;
- Prowadzenie spraw związanych z roszczeniami odszkodowawczymi z tytułu szkód powstałych w związku ze stanem dróg gminnych;
- Prowadzenie postępowań administracyjnych;
- Prowadzenie bieżącej korespondencji z mieszkańcami;
- Bieżąca obsługa interesantów;
- Bieżąca archiwizacja dokumentów.
II. Kandydat powinien spełniać następujące wymagania związane ze stanowiskiem:
a) niezbędne:
- Wykształcenie wyższe.
- Obywatelstwo polskie.
- Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Posiadanie nieposzlakowanej opinii.
- Doświadczenie zawodowe – minimum 1 rok stażu pracy.
- Znajomość przepisów z zakresu: ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, Kodeks cywilny, Prawo zamówień publicznych, ustawa o finansach publicznych, ustawa o pracownikach samorządowych, ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o drogach publicznych, ustawa o transporcie publicznym, prawo wodne.
- Bardzo dobra obsługa komputera (Microsoft Office, środowisko Windows), urządzeń biurowych.
- Umiejętność czytania map geodezyjnych i dokumentacji technicznej.
- Posiadanie prawa jazdy kat. B (czynny kierowca).
b) dodatkowe:
- Wykształcenie wyższe z zakresu: budownictwo, inżynieria środowiska, transport, planowanie przestrzenne.
- Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
- Obsługa oprogramowania GIS i programów wspomagających projektowanie dla plików *dwg, *dxf (np. AutoCad),
- Umiejętność współdziałania w zespole, systematyczność, samodzielność,
- Cierpliwość, odporność na stres, uczynność, dyspozycyjność,
- Umiejętność rozwiązywania konfliktów (kontakt z mieszkańcami).
III Warunki pracy na stanowisku pracy:
- Praca w wymiarze pełnego etatu, na czas nieokreślony,
- Praca w pozycji siedzącej, wymagającej szczególnej koncentracji,
- Praca w budynku nieprzystosowanym do potrzeb osoby niepełnosprawnej, wymagająca wyjść w teren,
- Praca w zespole i w warunkach stresu,
- Praca wymagająca znajomości przepisów prawa, w tym określonych w pkt. II oraz m.in. ustawy o pracownikach samorządowych, instrukcji kancelaryjnej,
- Wsparcie we wdrożeniu w zakres obowiązków,
- Możliwość uczestniczenia w szkoleniach ogólnych i stricte związanych z zakresem obowiązków,
- Możliwość skorzystania z dofinansowania do zajęć sportowych w ramach programu Benefit Systems (Multisport),
- Możliwość skorzystania z oferty ubezpieczenia grupowego,
- Wynagrodzenie zasadnicze od 5 600,00 zł do 6 800,00 zł brutto
-inne składniki wynagrodzenia na podstawie przepisów dotyczących pracowników samorządowych (m.in. dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% uzależniony od stażu pracy, nagroda jubileuszowa).
IV. Oczekujemy na państwa pisemne zgłoszenia zawierające:
- list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska (adres mailowy),
- kwestionariusz osobowy,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje,
- kopie dotychczasowych świadectw pracy,
- życiorys zawodowy wraz z opisem przebiegu zatrudnienia, praktyk zawodowych i odbytego stażu,
- oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo umyślne,
- oświadczenie kandydata o posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
V. Informuję jednocześnie, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Luboń, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił mniej niż 6%.
Wymagane dokumenty można składać w terminie do 30 listopada 2026 roku:
- osobiście w Kancelarii ogólnej Urzędu Miasta Luboń, hol budynku na parterze,
- lub przesłać na adres: Burmistrz Miasta pl. E. Bojanowskiego 2, 62-030 Luboń z dopiskiem na kopercie „Nabór nr WAG.2110.5.2026”,
- przesłać w formie elektronicznej na adres skrytki epuap ESP: /pf9m0y0q13/SkrytkaESP lub https://eurzad.lubon.pl/e-uslugi?szukaj=WN-76, podpisane podpisem kwalifikowanym lub profilem zaufanym.
O zachowaniu terminu decyduje data wpływu do Urzędu Miasta lub data stempla pocztowego.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu niekompletne lub po upływie wskazanego wyżej terminu nie będą rozpatrywane.
W sprawach związanych z prowadzonym naborem Urząd Miasta będzie przekazywać informacje wyłącznie za pomocą elektronicznych środków komunikacji: strona www.bip.lubon.pl, adres mailowy.
Z up. Burmistrza
Romualda Suchowiak
Sekretarz Miasta